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有關約聘僱人員服務至年終未滿1年尚未取得休假資格補實認編制內公務人員核給休假及原任職其他機關約聘僱人員,辭職再任本機關之約聘僱人員核給慰勞假疑義,請依行政院人事行政局函釋規定辦理
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後設資料
資料識別:
文獻編號:E0947848
資料類型:
地方文獻
著作者:
名稱:彰化縣政府 著作方式:函
主題與關鍵字:
關鍵詞:府人二字第09102341750號;公務人員請假規則第7條 說明 公務人員請假規則第8條 說明 公務人員請假規則第9條 說明 行政院及所屬各機關聘僱人員給假辦法第4條 說明 行政院及所屬各機關聘僱人員給假辦法第5條 說明;慰勞假;再任;聘僱人員;休假
出版者:
彰化縣政府
日期:
出版日期:2002-12
來源:
臺灣地區地方文獻影像資料庫(https://localdap.ncl.edu.tw)
語言:
中文
範圍:
地區:彰化縣
管理權:
國家圖書館(https://www.ncl.edu.tw/)
授權聯絡窗口
國家圖書館 政府資訊室
02-23619132*524
readgov@ncl.edu.tw
引用這筆典藏
引用資訊
函(2002-12)。[有關約聘僱人員服務至年終未滿1年尚未取得休假資格補實認編制內公務人員核給休假及原任職其他機關約聘僱人員,辭職再任本機關之約聘僱人員核給慰勞假疑義,請依行政院人事行政局函釋規定辦理]。《數位典藏與數位學習聯合目錄》。http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/4e/05/51.html(2025/01/18瀏覽)。
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http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/4e/05/51.html
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