首頁
部落格
Facebook專頁
ENGLISH
珍藏特展
目錄導覽
技術體驗
成果網站資源
目錄導覽首頁
HOTKEY快速導覽
內容主題
典藏機構
進階搜尋
資源聯盟
首頁
目錄導覽
內容主題
新聞
國圖館藏期刊
首頁
目錄導覽
典藏機構與計畫
國家圖書館
國家圖書館期刊報紙典藏數位化計畫
薪資激勵制度對公車駕駛員薪資壓力、滿足與工作績效之影響
推薦分享
資源連結
連結到原始資料
(您即將開啟新視窗離開本站)
後設資料
資料識別:
A04027053
資料類型:
期刊論文
著作者:
張勝雄(Chang, Sheng-hsiung) 曾瑋悅(Tseng, Wei-yueh)
主題與關鍵字:
薪資制度 公車駕駛員 壓力 滿足感 績效 Salary structure Stress Satisfaction Performance Bus drivers
描述:
來源期刊:運輸計劃
卷期:33:3 民93.09
頁次:頁557-576
日期:
20040900
來源:
臺灣期刊論文索引系統
管理權:
國家圖書館
授權聯絡窗口
管理單位:知識服務組-期刊
聯絡E-mail:nclper@ncl.edu.tw
電話:02-23619132轉305
引用這筆典藏
引用資訊
張勝雄(Chang, Sheng-hsiung) 曾瑋悅(Tseng, Wei-yueh)(20040900)。[薪資激勵制度對公車駕駛員薪資壓力、滿足與工作績效之影響]。《數位典藏與數位學習聯合目錄》。http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/4a/f1/de.html(2024/09/14瀏覽)。
直接連結
http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/4a/f1/de.html
評分與驗證
請為這筆數位資源評分
感謝您為這筆數位資源評分,為了讓資料更容易被檢索利用,請選擇和這項數位資源相關的詞彙:
激勵制度
薪資
請填入更適合的關鍵詞
推薦藏品
輸電電纜連接站避雷器接地引接方式標準...
「幽靈」與「朋友」:論晚期解構主義的...
微奈米級三維全域表徵動態顯微量測
石化工業區廢水處理廠放流水與冷卻水回...
美學、民族誌與文學的文化功能:專訪嘉...
基因、主體與後人文社會規範