呼聲高 腳步慢
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- 資料識別：
- T0072597.xml
- 資料類型：
- 文字
- 著作者：
- 記者林以君/台北報導
- 主題與關鍵字：
- 職棒職籃
- 描述：
- 中華職棒聯盟各球團抱怨，「今年的新人特別難簽」，新人除了要求高薪，對於「不定存續期間」的「終身約」多所顧忌，部分球團最後承諾「這分合約即將修改」，新人才點頭簽字，如今這分合約何時改？卻沒有球團提出具體意見或時間表。統一獅隊吳俊良與球團簽約時，就曾提出疑問，為什麼「台灣大聯盟」可以簽定期約，期滿走人，老聯盟就必須簽訂終身？球團人員表示，老聯盟用的制式合約確實有要改的呼聲，但在改為更「人性化」前，獅隊不得不用原合約格式，如果聯盟同意改變終身約為有固定期限，獅隊會從善如流，也將合約改為有期限的合約，吳俊良才簽字。與新人陳該發簽約的前副領隊林健雄也有同樣感覺。因球團間簽有「團體協約」，規定球團一定要用這分「終身約」與球員簽約，登錄時繳聯盟存查，否則不能上場，但他仍解釋現實狀況給球員聽，並給他們近一周時間考慮後，雙方才簽字。時報鷹陳慶國在這個環節上並沒有轉圜餘地，他與業餘時報鷹隊解約後，依原台約必須進職棒隊。但現在各隊已經簽到了新人，是否會依承諾，將「終身約」改成較「人性化」的合約，至今仍沒有具體作法，大家都說：「這是六隊共同的事，非單一球隊能處理。」本報記者林以君七年前，一張「終身約」保障了近八十名業餘球員能夠在進職棒後，不必擔心未來的薪水，七年後，觀念改變及市場競爭，使得這分「終身約」變得相當突兀，也面臨不得不變的壓力，因為改變的時間拖得愈久，欺騙球員的感覺就愈濃。中華職棒聯盟成立之初，沒有業餘球員想得到有這麼好的機會能夠月領高薪，及近百萬元的簽約金，但一簽名，就注定了「一輩子」穿同一件球衣的命運，當時球員、球團都覺得沒有什麼不妥。隨時代觀念改變，這種「抱著鐵飯碗」的心態因為市場上即將出現另一個職棒舞台而動搖，老球員也好，不得志的球員也好，想轉檯，合約上卻不允許。今年新人的感受最強烈，明明「台灣大聯盟」可以有合約期限，開出的條件又好，為什麼中華職棒聯盟沒有？以至於吳俊良、陳該發在簽約時提出的疑問，讓獅、虎兩球團很難回答，最後是在球團承諾「合約會改」後，才簽字。味全龍隊負責人簡進光證實，中華職棒聯盟常務理事會已明確討論過目前合約的特性，而且已交由聯盟幹事部研究改變方向。因為「主動出擊」，解決球員及社會的疑感，才能在市場競爭中立於不敗之地。不過這項交辦事項的研究並沒有時間表，在各球團已與新人簽下合約後，腳步顯得沒有急迫性，但除非中華職棒聯盟及各球團能儘快提出修改的方向與具體內容，否則無法免於讓球團蒙上「欺騙球員」的陰影。
- 出版者：
- 聯合報
- 日期：
- 1996-02-06
- 格式：
- XML檔
- 來源：
- http://ndap.dils.tku.edu.tw:8080/ndap/querynews2.jsp?id=72597
- 語言：
- 中文
- 關聯：
- 淡江大學資訊與圖書館學研究所-台灣棒球運動珍貴新聞檔案數位資料館 http://ndap.dils.tku.edu.tw/
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