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一、建議將每年補助農村一百多億,用來減免水租和田賦,讓全體農民獲得實惠的問題;二、建議做集集攔水堰。以供應雲林縣灌溉之用;三、對育苗中心課徵房屋稅的問題;四、關於改善北港地區的交通,地方政府財源不足問題。

一、建議將每年補助農村一百多億...

原典藏單位:臺灣省諮議會 現典藏單位:國家發展委員會檔案管理局 使用限制與授權說明:原典藏單位臺灣省諮議會於2018年去任務化,現由國史館臺灣文獻館提供系統數位圖檔閱覽服務,史料實體檔案移交國家發展.....more

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關於財政短收的問題,省政府只想增加稽查稅收的問題,但現在工廠倒閉的很多,工商界亟需扶持的時候,尤其資金之紓解,政府雖已把利率降低,但是要貸款仍然很難,希望主席以後對施政報告的重點,對工商界的輔導列入重視。

關於財政短收的問題,省政府只想...

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關於雲林縣沿海地區居民的腸炎問題,治本的方式一定要做好環境衛生以及排水系統作好,縣政府及鄉鎮公所想做好是不爭的事實,但唯一的問題就是巧婦難為無米之炊,那這一方面有什麼治本的辦法及對策,請主席指教。

關於雲林縣沿海地區居民的腸炎問...

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民政廳劉廳長裕猷報告省政府派員調查臺中縣示範林場場長劉國泰傲慢粗暴無視本會專案小組職權案及專案質詢。

民政廳劉廳長裕猷報告省政府派員...

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關於國中採「有教無類」的編班問題。

關於國中採「有教無類」的編班問...

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議員鄭逢時質詢:關於警察服勤時間,是否應該穿?制服的問題;關於三重分局員警索賄案,現已送到法院的人有多少?最高階級是誰?此案如何偵破;請教人事處長,警察分局長或刑事組長,是否由人事處主管?警察局的督察究竟管什麼?請教警務處長,臺北縣督察室共有多少人?此三重案,建議廳長應將這些督察大人一一給予行政處分;議員鄭文鍵質詢:請問處長何謂「三不主義」?如何改進警察的形象及心態?議員林水木質詢:餐飲業者對每天蒞臨的查察單位如派出所、民防、消防、督察或衛生局、市政府等一天到晚川流不息,導致業者人心惶惶,這些單位是否能聯合起來?議員洪性榮質詢:請教警務處長目前社會上是否存在有娼賭?由誰來主管?三重分局之案件是為集體或個人案件?部屬犯錯在處置上有什麼差別?關於選舉而產生的社會風氣問題;議員鄭文鍵質詢:關於鹿谷鳥園,現已花費二億多,對於觀光事業,以及各發面發展有何幫助?議員鄭逢時質詢:建議將鳥管處處長,改為風景區的主任委員;議員洪性榮質詢:關於臺灣省的公共造產問題。〈聯合質詢〉

議員鄭逢時質詢:關於警察服勤時...

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一、關於警方取締獵捕伯勞鳥的問題;二、關於鄉鎮長授權的問題:(1)財政方面沒有權,所要的經費,一定要到縣市政府去請求撥用;(2)人事權也沒有,只有工友可以管,其他的沒有,這總地方自治,不甚理想,這樣等於是縣市政府的派出機構,而不是自治機關;關於行政機關稱謂統一的問題;有關鄉鎮公所因財政困難退休費用希望省能全數負擔,才能貫徹退休制度,加強新陳代謝;關於警察風紀問題;有關王迎先跳水命案的問題;三、人事單位對於同一案件之處理應有一定之標準:關於李君為省營機關(合庫)人員,因案被停職,現經法院判決無罪,應准復職,但人事單位卻刁難,涉及同案之農民銀行經理等,現已復職,希望有關人員檢討改進,以導人事業務於正軌。(聯合質詢)

一、關於警方取締獵捕伯勞鳥的問...

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關於技工和工友眷補問題;有關如何提高警察聲譽問題;關於高速公路取締違規的問題;有關事業單位人事膨脹的問題;關於苗栗縣政府一時把一百多個臨時雇員解僱的問題;關於中壢市的垃圾無處可放,衛生局是否有責任;關於小兒麻痺症疫苗的問題;希望南投縣的衛生局能早日籌措經費擴建大樓;關於南投縣農地重劃問題;關於警察人員待遇和升遷福利問題;關於街頭乞丐、精神病患的問題;南投的工業區工廠關門者幾乎一半以上,失業率今年和去年相差多少?希望能夠與財經單位研究協調,促進工廠復甦;關於南投市民代表會的主席,在開會期間,被警方逮捕的問題。(聯合質詢)

關於技工和工友眷補問題;有關如...

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對於桃園縣中壢市垃圾設地方棄置,以致在市區內堆積如山,造成蚊蠅飛舞,對此處長有何啟示?關於關子嶺警光山莊,其興建目的為何?可以對外營業嗎?關於八級風以上就放颱風假的問題;關於臺中縣清水鎮楊李孰女士的土地被劃為公共設施用地,政府卻未依法分割,使他的土地仍按一般地價繳交昂貴的地價稅,臺中縣政府於六十九年十二月二日函請貴處規劃總隊查明檢測,至今亦未辦理亦沒答復的問題。

對於桃園縣中壢市垃圾設地方棄置...

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議員李儒將質詢:一、關於村里幹事辦公時間的問題;二、關於鄉鎮市長的選舉問題;三、關於攤販的問題;四、關於歌廳演出歌舞,對於他們廣告招貼的問題;五、關於野狗叢生問題;議員謝東春質詢:請問廳長今年夏季流行了那幾種較嚴重傳染;關於飲水機的衛生問題;關於垃圾處理問題;關於女警私生活警務處有否加以限制或規範的地方。(聯合質詢)

議員李儒將質詢:一、關於村里幹...

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一、為使同工同酬,提高工作效率,技工及工友間待遇之差別,有待改進;二、請擴大退休公教人員優惠存款之受理機關,以方便提款;三、整頓公立醫院,加強衛生保健;四、殘障福利措施,應澈底執行;五、警政工作之再檢討。

一、為使同工同酬,提高工作效率...

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關於基層鄉鎮公所缺少技術人員之問題。

關於基層鄉鎮公所缺少技術人員之...

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有關建設北港觀光區問題。

有關建設北港觀光區問題。

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建議停徵田賦。

建議停徵田賦。

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關於高雄縣政府,縣長一上任以後就把所有的臨時雇員一百二十人,全部解僱,而後將自己又聘了一百二十個的問題;在高雄縣政府水產課,有一位殘障青年,工作非常賣力,因不同派系,就被解僱,社會處一再提倡,輔導殘障人員就業,人事處應該注意這個問題;財政局有一位課長叫丁簡章,因為選舉沒幫忙縣長,從財產管理課長,調到山地偏遠地區去當普通公務員,希望人事處長去調查;上星期五,高雄縣長蔡明耀召集高雄縣白派大將領一百六十五位,請教處長,一百六十五位的集會,有沒有向警察機關申請或報備,不然,為何黨外人士集中開會要申請,而本黨提名開會就不用申請,會不會受到社會上一般人的攻擊或批評;一、本省香蕉輔導管理成果,甚不顯著,以致市場萎縮不振,社會處合作事業管理處輔導管理不力,應負完全責任,希望切實檢討改進;二、 香蕉平準基金、冷氣船基金二億元,本省大會決議,請省政府設法發還蕉農,到現在還沒有動靜,請社會處合作事業管理處正視這個問題,以免影響政府形象;三、本省目前大小型的工廠,共有幾家?平均每一家工廠有幾個人?平均每一家員工的職員有幾個人?外國人說:本省大多數的工廠,都不像工廠的樣子,因規模太小,設備太少,工人沒幾個,生活單調站在維護勞工的立場,未知感想如何?有的工廠連建築物或設備都沒有,怎麼能夠講究工廠衛生及環境美化呢?怎麼能夠提高員工的工作情緒及產品品質呢?談得上維護勞工權益?四、民國六十八年、六十九年、七十年、及七十一年一月至九月間,本省因工廠及礦廠意外事故而死傷的人總共有幾人?各幾個人?因而造成的損失有多少?政府機關有沒有改善計畫?工業衛生措施如何?五、什麼叫做勞工?不在工廠內服務的勞動工人,譬如在民間從事流動性工作的土木工、水泥工、織補工、打字工、搬運工等等,這些人算不算是勞工?是否與在「工廠內服務的勞工」享受同等權益?有沒有勞工保險或其他的照顧?有沒有退休或撫恤的辦法?六、勞工住宅整建工作,政府機關有無具體措施或計畫?有增建、改建、修建、修繕的辦法如何?目前有沒有具體成果可言?七、本省在工廠內服務的勞工有二百多萬,而勞工權益卻一向被忽視,政府有無改善計畫?具體措施在那裡?八、現行保護勞工有關法令有哪幾種?有那一種法令已澈底實施?如果僱主所提供的勞動條件、安全衛生和工作環境等,顯於法令不合時,究竟如何處理?政府機關對於此種情形,是否都能夠知道或瞭解?九、僱主對於現行保護勞工法令,大都未能加以重視,政府機關應如何正視這個問題?十、僱主積欠和退休金問題,相當嚴重,政府有否因應措施?十一、政府機關在數十年前就已計劃制定「勞動基準法」,未知何時始能制定實施?內容如何?十二、工會是基於勞工需要和滿足勞工的願望,並增進勞工的知識技能及促進生產技術的革新,如果工會不可能達成其使命,政府允許勞工組織工會,實在沒有其實質意義可言,未知政府機關有沒有誠意來面對現實,以促進工會能走向正常途徑?十三、工會組織是維護勞工權益,由於政府允許工會可活動的範圍有限,以致工會不可能發生太大作用,形同虛設,有時反而成為警方或政府機關的耳目或工具,大多數的國家,其工會組織都很健全,而且允許工會發動罷工,以促進勞資關係公平合理及產製運銷不斷增進,並避免勞工遭受僱主剝削和壓迫,對於這個問題,未知有關機關態度如何?十四、為提高勞工知識及生產能力,並適應勞動環境的變遷,必須由政府機關繼續的不斷推動勞工教育,以避免經濟萎縮不振,未知本省辦理勞工教育的成果如何?因應措施及具體辦法如何?有沒有設立勞工教育基金的計畫?(聯合質詢)

關於高雄縣政府,縣長一上任以後...

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