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人力資源發展之策略化程度與組織績效之相關性研究
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後設資料
資料識別:
A99035026
資料類型:
期刊論文
著作者:
李漢雄(Lee, Han-hsiung)
主題與關鍵字:
人力資源發展 人力資源策略 策略性人力資源發展 企業訓練 Human resource development Strategic human resource development Human resource strategy Education and training
描述:
來源期刊:國立中正大學學報
卷期:10:1(社會科學分冊) 民88.12
頁次:頁71-92
日期:
19991200
來源:
臺灣期刊論文索引系統
管理權:
國家圖書館
授權聯絡窗口
管理單位:知識服務組-期刊
聯絡E-mail:nclper@ncl.edu.tw
電話:02-23619132轉305
引用這筆典藏
引用資訊
李漢雄(Lee, Han-hsiung)(19991200)。[人力資源發展之策略化程度與組織績效之相關性研究]。《數位典藏與數位學習聯合目錄》。http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/64/44/b6.html(2024/09/13瀏覽)。
直接連結
http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/64/44/b6.html
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