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論組織文化在組織變革過程中的定位與管理者的因應策略
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後設資料
資料識別:
A98034306
資料類型:
期刊論文
著作者:
呂育誠(Lue, Yue-cherng)
主題與關鍵字:
組織文化 組織變革 公共管理 策略 Organizational culture Organizational change Public management Strategy
描述:
來源期刊:中國行政評論
卷期:8:1 民87.12
頁次:頁65-84
日期:
19981200
來源:
臺灣期刊論文索引系統
管理權:
國家圖書館
授權聯絡窗口
管理單位:知識服務組-期刊
聯絡E-mail:nclper@ncl.edu.tw
電話:02-23619132轉305
引用這筆典藏
引用資訊
呂育誠(Lue, Yue-cherng)(19981200)。[論組織文化在組織變革過程中的定位與管理者的因應策略]。《數位典藏與數位學習聯合目錄》。http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/63/a2/23.html(2024/09/13瀏覽)。
直接連結
http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/63/a2/23.html
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