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轉型與交易領導對心理賦能及服務導向組織公民行為之影響 : 模式建立及全職、部份工時餐飲人員比較分析
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後設資料
資料識別:
A11023696
資料類型:
期刊論文
著作者:
黃品全(Hwang, Pin-chyuan)
主題與關鍵字:
轉型領導 交易領導 心理賦能 服務導向組織公民行為 全職工時人員 部份工時人員 Transformational leader behavior Transactional leader behavior Psychological empowerment Service oriented citizenship behavior Full-time employees part-time employees
描述:
來源期刊:觀光研究學報
卷期:11:3 民94.秋
頁次:頁233-258
日期:
20050900
來源:
臺灣期刊論文索引系統
管理權:
國家圖書館
授權聯絡窗口
管理單位:知識服務組-期刊
聯絡E-mail:nclper@ncl.edu.tw
電話:02-23619132轉305
引用這筆典藏
引用資訊
黃品全(Hwang, Pin-chyuan)(20050900)。[轉型與交易領導對心理賦能及服務導向組織公民行為之影響 : 模式建立及全職、部份工時餐飲人員比較分析]。《數位典藏與數位學習聯合目錄》。http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/5f/14/51.html(2024/09/16瀏覽)。
直接連結
http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/5f/14/51.html
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