組織成員薪資缺口之研究：兼敘薪資給付基礎量表建構
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- 資料識別：
- A10034712
- 資料類型：
- 期刊論文
- 著作者：
- 陳恒毅(Chen， H. Y.)
- 主題與關鍵字：
- 策略性薪酬 組織控制 薪資缺口 Strategic compensation Organizational control Salary gap
- 描述：
- 來源期刊:危機管理學刊
- 卷期:7:2 2010.09[民99.09]
- 頁次:頁47-58
- 日期：
- 20100900
- 來源：
- 臺灣期刊論文索引系統
- 管理權：
- 國家圖書館
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