領導風格與組織承諾之關聯性研究
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- 資料識別：
- A10026940
- 資料類型：
- 期刊論文
- 著作者：
- 李鴻文(Lee， Hung-wen) 吳佩璇(Wu， Pey-shyuan)
- 主題與關鍵字：
- 轉換型領導 交易型領導 組織承諾 Transformational leadership Transactional leadership Organizational commitment
- 描述：
- 來源期刊:經營管理論叢
- 卷期:6:1 2010.06[民99.06]
- 頁次:頁87-94
- 日期：
- 20100600
- 來源：
- 臺灣期刊論文索引系統
- 管理權：
- 國家圖書館
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