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【向標竿企業學接班】宏基集團「管理認同度」專注培養20%的關鍵人才
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後設資料
資料識別:
A08059517
資料類型:
期刊論文
著作者:
張鴻
描述:
來源期刊:經理人月刊
卷期:18 民95.05
頁次:頁112-114
日期:
20060500
來源:
臺灣期刊論文索引系統
管理權:
國家圖書館
授權聯絡窗口
管理單位:知識服務組-期刊
聯絡E-mail:nclper@ncl.edu.tw
電話:02-23619132轉305
引用這筆典藏
引用資訊
張鴻(20060500)。[【向標竿企業學接班】宏基集團「管理認同度」專注培養20%的關鍵人才]。《數位典藏與數位學習聯合目錄》。http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/53/04/63.html(2024/09/15瀏覽)。
直接連結
http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/53/04/63.html
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