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從人力資本與勞動市場區隔觀點探討非自願離職者再就業的決定因素--洛基對數線性分析
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資料識別:
A06100219
資料類型:
期刊論文
著作者:
何金銘(Ho, Chin-ming) 陳淑玲(Chen, Shu-ling) 童冠燁(Tung, Kuan-yeh)
主題與關鍵字:
非自願離職 人力資本 勞動市場區隔 再就業 對數線性模型 Involuntary job loss Human capital Labor market segmentation Reemployment
描述:
來源期刊:管理學報
卷期:23:1 民95.02
頁次:頁61-75
日期:
20060200
來源:
臺灣期刊論文索引系統
管理權:
國家圖書館
授權聯絡窗口
管理單位:知識服務組-期刊
聯絡E-mail:nclper@ncl.edu.tw
電話:02-23619132轉305
引用這筆典藏
引用資訊
何金銘(Ho, Chin-ming) 陳淑玲(Chen, Shu-ling) 童冠燁(Tung, Kuan-yeh)(20060200)。[從人力資本與勞動市場區隔觀點探討非自願離職者再就業的決定因素--洛基對數線性分析]。《數位典藏與數位學習聯合目錄》。http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/4d/87/29.html(2024/09/14瀏覽)。
直接連結
http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/4d/87/29.html
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