首頁
部落格
Facebook專頁
ENGLISH
珍藏特展
目錄導覽
技術體驗
成果網站資源
目錄導覽首頁
HOTKEY快速導覽
內容主題
典藏機構
進階搜尋
資源聯盟
首頁
目錄導覽
內容主題
新聞
國圖館藏期刊
首頁
目錄導覽
典藏機構與計畫
國家圖書館
國家圖書館期刊報紙典藏數位化計畫
購併公司命名決策、組織公平和組織認同之研究--主、被併公司員工之觀點
推薦分享
資源連結
連結到原始資料
(您即將開啟新視窗離開本站)
後設資料
資料識別:
A04004200
資料類型:
期刊論文
著作者:
彭玉樹(Peng, Yu-shu) 林家五(Lin, Chia-wu) 郭玉芳(Kuo, Yu-fang)
主題與關鍵字:
組織認同 組織公平 公司名稱 合併 Organizational identification Organizational justice Corporate name Merger
描述:
來源期刊:人力資源管理學報
卷期:4:1 民93.03
頁次:頁49-70
日期:
20040300
來源:
臺灣期刊論文索引系統
管理權:
國家圖書館
授權聯絡窗口
管理單位:知識服務組-期刊
聯絡E-mail:nclper@ncl.edu.tw
電話:02-23619132轉305
引用這筆典藏
引用資訊
彭玉樹(Peng, Yu-shu) 林家五(Lin, Chia-wu) 郭玉芳(Kuo, Yu-fang)(20040300)。[購併公司命名決策、組織公平和組織認同之研究--主、被併公司員工之觀點]。《數位典藏與數位學習聯合目錄》。http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/4b/3b/4f.html(2024/09/14瀏覽)。
直接連結
http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/4b/3b/4f.html
評分與驗證
請為這筆數位資源評分
感謝您為這筆數位資源評分,為了讓資料更容易被檢索利用,請選擇和這項數位資源相關的詞彙:
郭玉
請填入更適合的關鍵詞
推薦藏品
河洛文化與嶺南和廣府文化
中藥材之鑑定研究
液相層析質譜儀(LC/MS)與製藥工...
運用XML建構遊艇生命週期產品資料的...
青春前後期游泳選手對胰島素敏感度、葡...
應用綠色螢光蛋白報導基因探討蝴蝶蘭癒...