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臺灣之組織領導研究:從客位到主位之研究途徑
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後設資料
資料識別:
A03043723
資料類型:
期刊論文
著作者:
黃敏萍(Huang, Min-ping)
主題與關鍵字:
客位研究途徑 主位研究途徑 特質與行為論 情境論 魅力領導 轉型領導 內隱人格理論 家長式領導 差序式領導 Etic approach Emic approach Trait and behavior approach Contingency approach Charismatic leadership Transformational leadership Implicit personality theory Paternalistic leadership Differential leadership
描述:
來源期刊:應用心理研究
卷期:20 民92.12
頁次:頁27-52
日期:
20031200
來源:
臺灣期刊論文索引系統
管理權:
國家圖書館
授權聯絡窗口
管理單位:知識服務組-期刊
聯絡E-mail:nclper@ncl.edu.tw
電話:02-23619132轉305
引用這筆典藏
引用資訊
黃敏萍(Huang, Min-ping)(20031200)。[臺灣之組織領導研究:從客位到主位之研究途徑]。《數位典藏與數位學習聯合目錄》。http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/4a/77/f9.html(2024/09/14瀏覽)。
直接連結
http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/4a/77/f9.html
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