應用情境理論探討臺灣企業文化類型之組織變革模式
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- 資料識別：
- A08046179
- 資料類型：
- 期刊論文
- 著作者：
- 吳全成(Wu， Chuan-cheng) 危順傑(Wei， Shun-jie)
- 主題與關鍵字：
- 企業文化 組織變革 員工滿意度 情境理論 Organizational culture Organizational change Employees' satisfaction Situation theory
- 描述：
- 來源期刊:樹德科技大學學報
- 卷期:10:1 2008.01[民97.01]
- 頁次:頁272-288
- 日期：
- 20080100
- 來源：
- 臺灣期刊論文索引系統
- 管理權：
- 國家圖書館
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