人事處李處長承謨工作報告：壹、健全基層組織、鼓勵人才下鄉；貳、起用青年人才、執行升遷制度；?、鼓勵員工進修、促進研究發展；肆、認真考核獎懲、改善行政風紀；伍、強化組織功能、厲行分層負責；陸、嚴格執行退休、促進新陳代謝；柒、加強推行福利措施；捌、利用電腦處理人事資料。
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- 資料識別：
- 003-04-06OA-24-5-4-01-00119
- 資料類型：
- 類型:公報
- 描述層次:案
- 著作者：
- 臺灣省議會
- 描述：
- 版本:原件
- 來源:承襲
- 保存狀況:良好
- 日期：
- 1998-12-21
- 格式：
- 實體描述—數量:0166
- 範圍：
- 1998-12-21
- 管理權：
- 原典藏單位:臺灣省諮議會
- 現典藏單位:國家發展委員會檔案管理局
- 使用限制與授權說明:原典藏單位臺灣省諮議會於2018年去任務化，現由國史館臺灣文獻館提供系統數位圖檔閱覽服務，史料實體檔案移交國家發展委員會檔案管理局；地方議會議事錄屬各地方議會所有，若需申請授權者，請逕洽原件典藏單位。
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