人事處汪治隆處長工作報告:壹、實施人事業務分層負責與簡化處理程序;貳、鐵路管理局人員適用交通事業人員任用條例;?、分發就業學生;肆、賡續辦理公務員保險;伍、繼續推行職位分類:〈一〉舉辦人事人員職位分類訓練;〈二〉各縣市自來水廠試辦職位分類;〈三〉修正職級規範;陸、擬訂本省人事業務改進綱要;〈一〉整理業務簡化手續及分層負責;〈二〉修訂員額編制及職稱;〈三〉慎審遴選;〈四〉改進任免程序;〈五〉俸給力求公平合理;〈六〉實行互調及輪換工作;〈七〉獎懲授權及職位保障;〈八〉改善考績;〈九〉加強訓練;〈十〉退休與新陳代謝;〈十一〉改進省營事業機關人事業務。