符合國家圖書館期刊報紙典藏數位化計畫的藏品

Lord of the Games電腦遊戲之王

Lord of the Games電腦遊戲之王

描述：來源期刊:遠見雜誌、卷期:188 民91.02、頁次:頁243-246
資料識別：C02005554

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一位正在找大陸工作的中年人:再不進步就會變臺勞

一位正在找大陸工作的中年人:再不進步就會變臺勞

描述：來源期刊:遠見雜誌、卷期:188 民91.02、頁次:頁92+94-95
資料識別：C02005555

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滾石網路科技公司滾石娛樂通信事業部協理王紀先:專業上一定要做到Leading group(領先)

滾石網路科技公司滾石娛樂通信事業部協理王紀先:專業上...

描述：來源期刊:遠見雜誌、卷期:188 民91.02、頁次:頁94-95
資料識別：C02005556

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循環性失業碰上結構性失業苦日子要過去了嗎﹖

循環性失業碰上結構性失業苦日子要過去了嗎﹖

描述：來源期刊:遠見雜誌、卷期:188 民91.02、頁次:頁96-97
資料識別：C02005557

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「兩岸人才競賽」獨家調查--兩岸人才直接過招

「兩岸人才競賽」獨家調查--兩岸人才直接過招

描述：來源期刊:遠見雜誌、卷期:188 民91.02、頁次:頁100-105
資料識別：C02005558

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大陸研發人才急起直追，好的研發人才永遠不足

大陸研發人才急起直追，好的研發人才永遠不足

描述：來源期刊:遠見雜誌、卷期:188 民91.02、頁次:頁108-110
資料識別：C02005559

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臺灣研發希望之一--交大307實驗室孕育產業新星

臺灣研發希望之一--交大307實驗室孕育產業新星

描述：來源期刊:遠見雜誌、卷期:188 民91.02、頁次:頁110+112-114
資料識別：C02005560

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由SKⅡ成功案例看行銷本領--好的研發人才永遠不足

由SKⅡ成功案例看行銷本領--好的研發人才永遠不足

描述：來源期刊:遠見雜誌、卷期:188 民91.02、頁次:頁114+116
資料識別：C02005561

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科技業攻城掠地的盔甲武士科法人才不可或缺

科技業攻城掠地的盔甲武士科法人才不可或缺

描述：來源期刊:遠見雜誌、卷期:188 民91.02、頁次:頁118-119
資料識別：C02005562

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臺積電董事長張忠謀:你的本領不再值錢時，再學習就來不及

臺積電董事長張忠謀:你的本領不再值錢時，再學習就來不...

描述：來源期刊:遠見雜誌、卷期:188 民91.02、頁次:頁122-130+132+...
資料識別：C02005563

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終身學習是永保年輕的不二法門

描述：來源期刊:遠見雜誌、卷期:188 民91.02、頁次:頁140-143
資料識別：C02005564

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臺灣大哥大公司總經理范瑞穎:問自己對團隊的貢獻是什麼﹖

臺灣大哥大公司總經理范瑞穎:問自己對團隊的貢獻是什麼

描述：來源期刊:遠見雜誌、卷期:188 民91.02、頁次:頁144-145
資料識別：C02005565

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臺灣積體電路製造公司人力資源副總經理李瑞華:「羊群心態」要不得

臺灣積體電路製造公司人力資源副總經理李瑞華:「羊群心...

描述：來源期刊:遠見雜誌、卷期:188 民91.02、頁次:頁146-147
資料識別：C02005566

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臺灣大學電機資訊學院院長許博文:大專人力結構不合企業需求

臺灣大學電機資訊學院院長許博文:大專人力結構不合企業...

描述：來源期刊:遠見雜誌、卷期:188 民91.02、頁次:頁148-149
資料識別：C02005567

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臺灣IBM公司人力資源部副總經理郭希文:操守、智慧、溝通、敏感度特重要

臺灣IBM公司人力資源部副總經理郭希文:操守、智慧、溝通...

描述：來源期刊:遠見雜誌、卷期:188 民91.02、頁次:頁150-151
資料識別：C02005568

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