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論資排輩還是工作表現?年資因素對於我國公務人員績效考評影響之研究
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資料識別:
A11008940
資料類型:
期刊論文
著作者:
陳敦源(Chen, Don-yun) 蘇孔志(Su, Kung-chih) 簡鈺珒(Chien, Yu-chin) 陳序廷(Chen, Shiu-ting)
主題與關鍵字:
考績制度 年資倫理 循證途徑 非正式規則 Performance appraisal system PAS Norm of seniority Evidence-based public administration Informal rules
描述:
來源期刊:文官制度季刊
卷期:3:1 2011.01[民100.01]
頁次:頁53-91
日期:
20110100
來源:
臺灣期刊論文索引系統
管理權:
國家圖書館
授權聯絡窗口
管理單位:知識服務組-期刊
聯絡E-mail:nclper@ncl.edu.tw
電話:02-23619132轉305
引用這筆典藏
引用資訊
陳敦源(Chen, Don-yun) 蘇孔志(Su, Kung-chih) 簡鈺珒(Chien, Yu-chin) 陳序廷(Chen, Shiu-ting)(20110100)。[論資排輩還是工作表現?年資因素對於我國公務人員績效考評影響之研究]。《數位典藏與數位學習聯合目錄》。http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/5f/87/31.html(2017/03/27瀏覽)。
直接連結
http://catalog.digitalarchives.tw/item/00/5f/87/31.html
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