政府主管如何看待績效不佳員工--臺灣與美國之比較分析

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資料識別:
A07078489
資料類型:
期刊論文
著作者:
蔡秀涓(Tsai, Hsiu-chuan)
主題與關鍵字:
績效不佳員工 政府主管 績效管理 策略性人力資源管理 Poor performer Public manager Performance management Civil servant Strategic human resource management
描述:
來源期刊:政治科學論叢
卷期:32 2007.06[民96.06]
頁次:頁109-144
日期:
20070600
來源:
臺灣期刊論文索引系統
管理權:
國家圖書館

授權聯絡窗口

管理單位:知識服務組-期刊
聯絡E-mail:nclper@ncl.edu.tw
電話:02-23619132轉305

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