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人事處處長汪志隆工作報告：一、全面實施公務人員保險，二、加強推行職位分類，三、配合重建工作，強化獎懲考核，四、人事業務之改進情形。

人事處處長汪志隆工作報告：一、...

原典藏單位:臺灣省諮議會 現典藏單位:國家發展委員會檔案管理局 使用限制與授權說明:原典藏單位臺灣省諮議會於2018年去任務化，現由國史館臺灣文獻館提供系統數位圖檔閱覽服務，史料實體檔案移交國家發展.....more

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人事處汪處長治隆工作報告：臺、改進人事業務加強人事管理；貳、加強推行職位分類；參、辦理公務人員退休及保險；肆、「八七」水災重建人員獎懲辦理情形；伍、整理及彙編人事法令。

人事處汪處長治隆工作報告：臺、...

原典藏單位:臺灣省諮議會 現典藏單位:國家發展委員會檔案管理局 使用限制與授權說明:原典藏單位臺灣省諮議會於2018年去任務化，現由國史館臺灣文獻館提供系統數位圖檔閱覽服務，史料實體檔案移交國家發展.....more

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人事處汪處長治隆工作報告：一、繼續改進省營事業機構人事管理；二、整理各機關業務簡化處事手續；三、繼續試辦職位分類；四、賡續辦理公務人員退休；五、訂定獎懲標準及獎懲案件處理辦法。

人事處汪處長治隆工作報告：一、...

原典藏單位:臺灣省諮議會 現典藏單位:國家發展委員會檔案管理局 使用限制與授權說明:原典藏單位臺灣省諮議會於2018年去任務化，現由國史館臺灣文獻館提供系統數位圖檔閱覽服務，史料實體檔案移交國家發展.....more

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人事處徐處長巽華工作報告：一、起用優秀青年，實用合一；二、提高人員素質，整飭政治風氣；三、改善福利措施，安定工緒；四、革新人事管理推行職位分類。

人事處徐處長巽華工作報告：一、...

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人事處長徐巽華工作報告：半年來的人事行政工作，謹分下列幾個重點，扼要的報告如次：壹、考試用人考核升職；貳、獎勵進修，加強訓練；參、調整組織整簡業務；肆、採用薪點，安定生活。

人事處長徐巽華工作報告：半年來...

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人事處徐處長巽華工作報告：甲、工作重點：在改進人事方面、在整飭風紀方面、在推行分層負責方面、在加強職位功能方面、在健全組織編制方面；乙、革新方向：以革除積弊陋習、以貫澈考用合一政策。

人事處徐處長巽華工作報告：甲、...

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人事處處長李承謨工作報告：壹、貫澈考用合一、拔擢優秀青年；貳、健全基層、改進人事；?、精簡機構、改進組織；肆、加強訓練、革新政風；伍、加強推行職位分類。

人事處處長李承謨工作報告：壹、...

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人事處余處長學海工作報告。

人事處余處長學海工作報告。

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人事處徐處長巽華工作報告〔第四屆第五次大會第三次會議民國五十九年五月二十七月〕：壹、加強組織功能；貳、整飭基層政風；?、繼續推行職位分類；肆、貫澈考訓用合一；伍、加強辦理退休；陸、電腦處理人事資料。

人事處徐處長巽華工作報告第四屆...

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人事處李處長工作報告（中華民國八十二年四月二日第九屆第七次定期大會第四次會議）：一、調適機關組織，規劃公務人員；二、貫徹考用合一，培育優秀人才；三、加強訓練進修，辦理出國考察；四、整飾公務紀律，覈實考核獎懲；五、配合調整待遇，增進員工福利；六、執行遺退制度，加強康樂活動；七、革新行政運作，提高服務效能；八、運用人事資訊，增進行政效率。

人事處李處長工作報告（中華民國...

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人事處卜處長達海工作報告：壹、半年來工作概況：一、全面推行工作簡化；二、選拔運用人才；三、加強訓練體系；四、端正行政風紀；五、激勵員工士氣；貳、今後努力的方向：一、加強推行工作簡化；二、籌劃機關組織員額評鑑；三、貫徹考試用人；四、加速人士新陳代謝；參、結語。

人事處卜處長達海工作報告：壹、...

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人事處李處長光雄工作報告：一、調適組織人力，健全職務功能；二、貫徹考用配合，實施公平遷調；三、加強訓練進修，提昇服務品質；四、厲行防制貪污，端正行政風紀；五、配合調整待遇，增進員工福利；六、執行退休資遣，落實退撫照護；七、實施法紀?育，激發愛國情操；八、推展人事資訊，革新人事管理；結語。

人事處李處長光雄工作報告：一、...

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人事處處長汪治隆工作報告：一、積極籌備實施省營事業機構人事統一管理；二、試辦整理各機關業務簡化辦事手續；三、繼續加強推行職位分類：〈一〉舉辦省營事業機構職位分類及工人工作評價；〈二〉繼續推行行政機關職位分類；〈三〉辦理實施職位分類機關專門知能考核；四、統一省營事業機構效率?金；五、舉辦人事管理員儲備知能訓練。

人事處處長汪治隆工作報告：一、...

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人事處處長汪治隆工作報告：壹、積極改革人事業務：一、整理各機關業務簡化辦事手續；二、訂定工作考核辦法；三、辦理公務人員進修；貳、擴大推行職位分類及辦理工人工作評價：一、舉辦省營事業機關職位分類；二、繼續推行行政機構職位分類；三、辦理實施職位分類機關專門知能考核；?、促進人事新陳代謝：人事新陳代謝，其循正常途徑而能發揮最大作用者，即年老退休一途。

人事處處長汪治隆工作報告：壹、...

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人事處徐處長巽華工作報告：一、慎重遴選，改進任用制度；二、加強考核，轉移政治風氣；三、整簡業務改進工作方法；四、培養人才，加強進修訓練；五、試辦職位分類，革新人事行政；六、加強退休，促進新陳代謝。

人事處徐處長巽華工作報告：一、...

原典藏單位:臺灣省諮議會 現典藏單位:國家發展委員會檔案管理局 使用限制與授權說明:原典藏單位臺灣省諮議會於2018年去任務化，現由國史館臺灣文獻館提供系統數位圖檔閱覽服務，史料實體檔案移交國家發展.....more

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